Embargo de nómina (poprirea salariului): cât ți se poate lua și cum o oprești

Cine o trimiteAgencia Tributaria (AEAT), Seguridad Social (Asigurările Sociale) sau instanța
Termen obișnuitContestație împotriva popririi de la Hacienda: 1 lună de la notificare
Urgență● Mare
Ce faci mai întâiVerifică ultimul fluturaș de salariu: vezi dacă reținerea respectă minimul neurmăribil (1.221 € în 2026) și procentele pe tranșe.
Încarcă scrisoarea gratuitFă-i o poză și îți explicăm scrisoarea ta: suma, termenul exact și ce e mai bine să faci.

Ce este această scrisoare

Un embargo de nómina (poprire pe salariu) înseamnă că firma ta (sau instituția care îți plătește pensia) are ordin să rețină în fiecare lună o parte din salariul tău. Acea parte se predă celui care îți cere datoria: Hacienda (Fiscul spaniol), Seguridad Social (Asigurările Sociale) sau o instanță. Ordinul ajunge la firma ta ca diligencia de embargo de sueldos, salarios y pensiones (proces-verbal de poprire pe salarii și pensii), iar tu primești o copie. Poprirea durează până se acoperă datoria.

Cum o citești: părțile cheie

Ce vezi în scrisoare Ce înseamnă
Órgano emisor (instituția emitentă: Dependencia de Recaudación, Unidad de Recaudación Ejecutiva de la TGSS sau instanța) Cine dispune poprirea.
Pagador (plătitorul) Firma ta sau cine îți plătește pensia. El face reținerea.
Nº de diligencia / expediente (nr. procesului-verbal / dosarului) Referința pentru a plăti, a întreba sau a contesta.
CSV (código seguro de verificación) (cod sigur de verificare) Ca să verifici că scrisoarea e autentică.
Importe total a embargar (principal, recargo, intereses, costas) (suma totală de poprit: principal, majorare, dobânzi, cheltuieli) Maximul care ți se poate reține în total.
Límites del art. 607 LEC (limitele din art. 607 din Codul de procedură civilă) Regula care stabilește cât se poate reține în fiecare lună.
Pie de recursos (mențiunea despre căile de atac) Cum și când te poți opune.

Ce termen ai

Dacă poprirea vine de la Hacienda, poți depune recurso de reposición (contestație la instituția emitentă) sau reclamación económico-administrativa (contestație la tribunalul economic-administrativ) în 1 lună din ziua următoare notificării. Poprirea nu așteaptă: reținerea începe de la următorul salariu.

Cât se poate reține în fiecare lună (salariul net, SMI (salariul minim) 2026 = 1.221 €):

Tranșa salariului tău net lunar Se poprește
Până la 1.221 € 0 %
De la 1.221 € la 2.442 € 30 %
De la 2.442 € la 3.663 € 50 %
De la 3.663 € la 4.884 € 60 %
De la 4.884 € la 6.105 € 75 %
Peste 6.105 € 90 %

Exemplul 1: câștigi 1.800 € net. Ce depășește SMI sunt 579 €. 30 % din asta înseamnă 173,70 € pe lună.

Exemplul 2: câștigi 2.800 € net. Din prima tranșă se poprește 30 % din 1.221 € (366,30 €). Din a doua, 50 % din 358 € (179 €). Total: 545,30 € pe lună.

Dacă încasezi mai multe pensii sau salarii, se adună pentru calculul popririi. Dacă ai salariile suplimentare (pagas extra) împărțite pe luni sau iei o plată suplimentară în acea lună, cere detalierea calculului.

Ce poți face

Opțiune Când merită Ce se întâmplă după
Să verifici calculul Întotdeauna, la primul salariu poprit Dacă firma greșește, reclamă la ea și la instituția care poprește.
Să plătești toată datoria Dacă poți Se emite către firma ta ordinul de ridicare a popririi.
Să ceri amânare sau plata în rate (aplazamiento o fraccionamiento) Dacă nu poți plăti tot Poate evita noi popriri, dacă ți se aprobă.
Recurso de reposición Datorie plătită sau prescrisă, fără notificarea providencia de apremio, limite nerespectate Dacă ți se dă dreptate, poprirea se anulează și ți se dă înapoi ce s-a reținut în plus.
Să ceri reducere pentru sarcini familiale La popririle dispuse de instanță, cu copii sau alte persoane în întreținere Instanța poate reduce procentele cu 10-15 %.

Ce se întâmplă dacă nu faci nimic

  • Reținerea continuă în fiecare lună până se acoperă toată datoria, majorarea, dobânzile și cheltuielile.
  • Dacă salariul nu ajunge, îți pot popri și conturile sau alte bunuri.
  • Dacă îți schimbi locul de muncă, ordinul poate ajunge la noua firmă.

Greșeli frecvente

  • Să calculezi pe salariul brut. Se calculează pe net, după IRPF și contribuțiile sociale.
  • Să nu verifici primul salariu poprit. Erorile de calcul se corectează mai ușor la început.
  • Să crezi că îți pot lua tot. Suma până la SMI este protejată.
  • Să lași poprirea pe cont fără să anunți. Dacă și banca reține din salariu, trebuie respectate limitele.
  • Să plătești și să nu ceri ridicarea popririi. Verifică dacă firma ta primește ordinul.

Cum răspunzi pas cu pas

  1. Cere firmei tale o copie a diligencia și verifică cine poprește și pentru ce datorie.
  2. Calculează maximul cu tabelul de mai sus și compară-l cu fluturașul tău de salariu.
  3. Dacă e Hacienda, intră în sediul electronic al AEAT cu Cl@ve, certificado digital (certificat digital) sau DNIe (buletinul electronic spaniol) și consultă datoria rămasă.
  4. Decide: plătești, ceri amânare sau contești în 1 lună pentru un motiv legal.
  5. Dacă calculul e greșit, depune o cerere cu fluturașii de salariu în registrul electronic sau la un birou.

Exemplu de text (în spaniolă, așa cum se depune):

Diligencia de embargo [nº o CSV]. La retención aplicada en mi nómina de [mes] es de [importe]. Según el art. 607 LEC y el SMI vigente, el máximo embargable es [importe]. Aporto nómina. Solicito que se corrija la retención y se devuelva el exceso. [Nombre, NIF, fecha]

Sfatul Cartamiga: dacă datoria e corectă, cere o amânare cât mai repede. Să plătești în rate alese de tine e de obicei mai ușor de dus decât o reținere lunară fixă și eviți ca poprirea să ajungă și la conturile tale.

Ai această scrisoare în față?

Fă-i o poză și îți explicăm scrisoarea ta: suma, termenul exact și ce e mai bine să faci.

Încarcă scrisoarea gratuit

Întrebări frecvente

Cât mi se poate popri din salariu în 2026?

Nimic până la salariul minim, 1.221 € pe lună în 2026. Peste acesta, se poprește pe tranșe: 30 % până la dublul SMI, 50 % până la triplu, 60 % până la de patru ori, 75 % până la de cinci ori și 90 % din rest.

Mi se poate popri salariul dacă iau salariul minim?

Nu pentru datoriile obișnuite la Hacienda, la Seguridad Social sau la bănci. Ce nu depășește SMI nu poate fi poprit, cu excepția cererilor de pensie de întreținere, unde judecătorul poate stabili altă sumă.

Contează copiii pe care îi am în întreținere?

La popririle dispuse de instanță, letrado del juzgado (grefierul-șef al instanței) poate reduce procentele cu 10-15 % pentru sarcini familiale. Trebuie să ceri asta și să dovedești.

Cum se ridică poprirea pe salariu?

Plătind toată datoria, cu o amânare aprobată care o lasă fără efect pe viitor sau dacă îți este admisă o contestație pentru un motiv legal. Cere întotdeauna firmei tale ordinul de ridicare.

Și dacă îmi poprește și contul în care încasez salariul?

În contul în care încasezi în mod obișnuit salariul trebuie respectate aceleași limite. Anunță banca și instituția care poprește, cu fluturașul de salariu.

Scrisori conexe

Informații generale bazate pe legislația spaniolă în vigoare. Fiecare scrisoare e diferită: termenul scris în a ta este cel valabil.

AR · DE · EN · ES · FR · IT · PT · RU · UK · ZH